AVIS DE RECRUTEMENT : ARCHIVISTE-DOCUMENTALISTE

RECRUTONS POUR LE COMPTE D’UNE IMPORTANTE SOCIETE BASEE

A YAOUNDE LE PROFIL CI-APRES :

 

ARCHIVISTE-DOCUMENTALISTE
    I.            CARACTERISTIQUE DU POSTE

§  Cadre

§  Type de contrat : CDI

§  Lieu de travail : Yaoundé.

    II.            MISSIONS

Optimiser la gestion et la conservation des fonds d’archives matérielles et informatiques. Le titulaire de poste sera en charge :

§  Mettre en œuvre les conditions techniques, physiques et juridiques de la conservation ;

§  Inventorier les fonds et évaluer les besoins ;

§  Trier les documents, déterminer l’élimination ou la conservation des archives ;

§  Classer les archives ;

§  Transmettre le répertoire numérique des archives ;

§  Choisir le conditionnement approprié, organiser la mise en cohérence des accès aux documents ;

§  Valoriser la conservation des fonds ;

§  Respecter les normes archivistiques (délais de conservation et conditions de stockage) ;

§  Elaborer des outils d’accès aux archives (guides, inventaires, base de données…) ;

§  Apporter des conseils et transmettre les notions importantes dans le domaine de la conservation et de la gestion des fonds.

 III.            PROFIL DU CANDIDAT

§  Etre titulaire d’un diplôme BAC+4/5en Information Documentaire option Archivage et Bibliothéconomie;

§  Expérience professionnelle d’au moins trois (3) ans à un poste similaire ;

§  Connaissance du cadre juridique des archives ;

§  Maitrise des techniques d’inventaires (archivage, destruction, tri, normes de classement….) ;

§  Maîtrise des technologies de l’information (accès, stockage, numérisation, diffusion, …);

§  Forte capacité de prise de responsabilité, aptitude au travail en équipe ;

§  Bonne éthique professionnelle, intègre.

Constitution du dossier de candidature : Chaque dossier de candidature doit comporter les pièces suivantes : Une lettre de motivation fournissant toute information que le candidat juge pertinente et qui n’est pas donnée par le CV , une photo 4×4,  Un CV ; prétentions salariales ;un bulletin n°3 du casier judiciaire ; les justificatifs du diplôme et des formations présentés (joindre une attestation de présentation des originaux de diplômes et des attestations de formation dûment délivrées par les autorités compétentes) ; les attestations d’emplois relatives à l’expérience professionnelle.

Les dossiers de candidatures seront reçus  au  plus tard le26 Janvier 2018 à 18h00à l’adresse ci-dessous.

Okalla Ahanda & Associés                                                           

B.P. 12 628 Douala ;   B.P. 4051 Yaoundé                                

Tel : (237) 233 42 83 15 /233 42 78 87                                      

Email : recrutement@okalla-ahanda.com

Site Web : www.okalla-ahanda.com

                    www.cifoa-ahanda.com